Audit Social FCG consulting expert en droit social et de la gestion des ressources humaines sont là pour mener une analyse de votre entreprise : Contrôler la conformité des bulletins de paie ; La bonne application de la durée de travail ; L’adéquation des contrats de travail et des procédures disciplinaires ; Le respect des obligations de rupture des contrats au regard du cadre réglementaire ; Le contrôle des obligations syndicales et des représentants du personnel ; Relever les dysfonctionnements entre la paie et la comptabilité ;